geplaatst op Juni 15 2026
Om in aanmerking te komen voor een werkvisum voor het Verenigd Koninkrijk, hebt u een bevestigd jobaanbod nodig van een erkende Britse werkgever, een geldig Certificate of Sponsorship (CoS), een in aanmerking komend beroep en een salaris dat voldoet aan de minimumdrempel voor uw functie. De meeste buitenlandse professionals solliciteren via de route voor geschoolde werknemers in het Verenigd Koninkrijk. Hiervoor zijn ook bewijs van Engelse taalvaardigheid en ondersteunende documenten vereist, en deze route biedt een langetermijntraject naar een permanente verblijfsvergunning en de Britse nationaliteit . Afhankelijk van uw land van verblijf en beroep, heeft u mogelijk ook een tuberculose-test (TBC-test) of een verklaring omtrent strafblad nodig.
|
eis |
Details |
|
Werkaanbieding |
Vereist van een door het Britse Ministerie van Binnenlandse Zaken erkende werkgever. |
|
Vaardigheidsniveau |
Geschikte beroepsgroep op RQF-niveau 6 of hoger. |
|
Minimumloon |
£41,700 per jaar of het gangbare tarief voor uw beroep, afhankelijk van welk bedrag hoger is. |
|
Verlaagde salarisdrempel |
£33,400 voor in aanmerking komende ISL-functies, nieuwe medewerkers of functies gerelateerd aan een promotietraject. |
|
Engels Taal |
CEFR B2-niveau of gelijkwaardig bewijs |
|
Certificaat van sponsoring (CoS) |
Vereist door uw Britse werkgever |
|
Onderhoudsfondsen |
£1,270, tenzij gecertificeerd door uw werkgever. |
|
Strafblad / TBC-test |
Vereist voor sommige beroepen en landen. |
*Wilt u een aanvraag indienen? VK werkvisum? Laat Y-Axis u door het hele proces heen helpen.
De meeste buitenlandse professionals solliciteren via de Britse Skilled Worker-visumroute, die specifieke vereisten kent met betrekking tot werkgeversponsoring, in aanmerking komende beroepen, salarisdrempels en Engelse taalvaardigheid.

Om in aanmerking te komen, moet u aan de volgende vereisten voldoen:
*Wil je je punten controleren? Gebruik de gratis app. Y-as Britse immigratiepuntencalculator om te controleren of u in aanmerking komt.
Om een werkvisum voor het Verenigd Koninkrijk aan te vragen, moet u bewijsstukken overleggen met betrekking tot uw baan, werkgeversponsoring, bewijs van Engelse taalvaardigheid en uw paspoort of reisdocument. Afhankelijk van uw functie en land van verblijf kunnen aanvullende documenten vereist zijn.
Om een werkvisum voor het Verenigd Koninkrijk aan te vragen, moet u een baan aangeboden krijgen van een erkende Britse werkgever en een geldig Certificate of Sponsorship (CoS) ontvangen. Zodra u aan de voorwaarden voldoet en de benodigde documenten hebt verzameld, kunt u uw online aanvraag indienen en de visumprocedure voltooien.
Stap 1: Ontvang een baan aangeboden door een door het Britse Ministerie van Binnenlandse Zaken goedgekeurde werkgever.
Stap 2: Ontvang een geldig Certificate of Sponsorship (CoS) van uw werkgever.
Stap 3: Verzamel de benodigde documenten, waaronder uw paspoort en bewijs van een goedgekeurde Engelse taaltoets, een geldig diploma of een bewijs van nationaliteitsvrijstelling.
Stap 4: Vul het online aanvraagformulier voor een werkvisum voor het VK in.
Stap 5: Betaal de visumkosten en de toeslag voor de gezondheidszorg bij immigratie (IHS).
Stap 6: Kom naar een afspraak voor biometrische gegevensregistratie, indien vereist.
Stap 7: Ontvang een beslissing over uw aanvraag voor een werkvisum voor het Verenigd Koninkrijk.
*Wilt u een aanvraag indienen? VK werkvisum? Krijg deskundige begeleiding van Y-Axis-professionals.
Het Britse visum voor geschoolde werknemers werkt met een puntensysteem waarbij aanvragers minimaal 70 punten moeten behalen om in aanmerking te komen. Verplichte punten zijn onder andere een bevestigd jobaanbod van een erkende werkgever, een geschikte functie op het vereiste vaardigheidsniveau en bewijs van Engelse taalvaardigheid. Extra punten kunnen worden toegekend op basis van salaris, beroepen waar een tekort aan is of relevante PhD-kwalificaties.
Het minimumsalaris voor een werkvisum in het Verenigd Koninkrijk bedraagt over het algemeen £41,700 per jaar of het gangbare tarief voor het betreffende beroep, afhankelijk van welk bedrag hoger is. Lagere salarisdrempels kunnen echter gelden voor nieuwkomers, beroepen die op de Immigration Salary List staan, aanvragers van een visum voor zorgmedewerkers en bepaalde gepromoveerden, afhankelijk van de functie.
Niet altijd. Aanvragers kunnen aan de Engelse taalvereiste voldoen door middel van een erkende Engelse taaltoets, zoals IELTS voor UKVI, relevante academische kwalificaties die in het Engels zijn gegeven, of vrijstellingen op basis van nationaliteit. De meeste aanvragers van een Skilled Worker-visum moeten echter nog steeds hun Engelse taalvaardigheid aantonen voordat ze een aanvraag indienen.
Een Certificate of Sponsorship (CoS) is een elektronisch document, afgegeven door een erkende Britse werkgever, dat uw baanaanbod en sponsorgegevens bevestigt. Het bevat informatie over uw functie, salaris, werkgever en visumgeschiktheid. Een geldig CoS-referentienummer is vereist bij het aanvragen van een Brits visum voor geschoolde werknemers.
Ja, houders van een geldig Brits werkvisum kunnen gezinsleden meenemen, waaronder een echtgenoot of partner en kinderen. Gezinsleden dienen doorgaans een aparte aanvraag in en moeten voldoen aan financiële en documentvereisten. In de meeste gevallen kunnen in aanmerking komende gezinsleden tijdens hun verblijf ook in het Verenigd Koninkrijk werken of studeren.
De verwerking van een werkvisum voor het VK duurt over het algemeen 3 tot 8 weken na uw biometrische afspraak. De verwerkingstijd kan variëren afhankelijk van de visumcategorie, het land van aanvraag en de benodigde documenten. In sommige regio's zijn er mogelijk prioriteits- of superprioriteitsdiensten beschikbaar voor een snellere afhandeling.
Het Health and Care Worker-visum is een gespecialiseerde route voor gekwalificeerde zorgprofessionals die werkzaam zijn bij de NHS, door de NHS gefinancierde organisaties of aanbieders van sociale zorg voor volwassenen. Het biedt lagere visumkosten, vrijstelling van de Immigration Health Surcharge en lagere salarisdrempels voor in aanmerking komende beroepen.
Om in aanmerking te komen voor een werkvisum voor het VK, moeten banen voorkomen op de goedgekeurde lijst van gekwalificeerde beroepen en voldoen aan de vereiste vaardigheids- en salarisdrempels. Veelvoorkomende sectoren die hiervoor in aanmerking komen, zijn onder andere de gezondheidszorg, techniek, IT, onderwijs, financiën, bouw en gespecialiseerde ambachten. Sponsoring door een erkende Britse werkgever is over het algemeen vereist.
Ja, veel houders van een Brits werkvisum komen mogelijk in aanmerking voor een permanente verblijfsvergunning (Indefinite Leave to Remain, ILR) na vijf jaar wonen en werken in het Verenigd Koninkrijk. Aanvragers moeten blijven voldoen aan de salaris-, sponsor- en verblijfseisen en gedurende de gehele kwalificatieperiode aantonen dat ze de immigratieregels naleven.
Ja, de meeste aanvragers van een werkvisum voor het VK hebben een sponsor nodig van een werkgever met een vergunning van het Ministerie van Binnenlandse Zaken. Uw werkgever moet een geldig Certificate of Sponsorship (CoS) afgeven waarin uw functie, salaris en arbeidsgegevens worden bevestigd. Zonder sponsoring kunnen de meeste aanvragen voor een Skilled Worker-visum niet in behandeling worden genomen.
Tags:
VK werkvisum
Brits visum voor geschoolde werknemers
Vereisten voor een werkvisum in het VK
Britse immigratie
Werk in Groot-Brittannië
Brits sponsorvisum
Britse visumvereisten
Vakkundig werknemersvisum VK
Werkvergunning VK
Banen in het VK voor buitenlandse werknemers
Delen
Download het op je mobiel
Ontvang nieuwswaarschuwingen
Neem contact op met Y-as