Werken in Canada met een Canadees werkvisum?

• Meer dan 505,000 vacatures in Canada
• Meer dan 300,000 werkvergunningen uitgegeven in de eerste helft van 2025
•    Gemiddeld jaarsalaris: CAD 68,000+ voor fulltime werknemers
•    Gemiddeld uurloon: ~CAD 30/uur in alle sectoren
•    Standaard voltijdsuren: 37.5–40 uur per week
• Sterke vraag in de gezondheidszorg, IT, handel en bouw

Wat is een Canadese werkvergunning?

Een Canadese werkvergunning is een officiële toestemming van Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) waarmee u legaal in Canada kunt werken voor een specifieke werkgever of op open basis.

Er zijn twee hoofdtypen:

• Werkgeverspecifieke vergunningen, die u aan één werkgever binden

• Open werkvergunningen, waarmee u voor vrijwel elke werkgever kunt werken

Veel professionals gebruiken een werkvergunning als eerste stap op weg naar een permanente verblijfsvergunning in Canada.

*Wil je in Canada werken? Meld u aan bij Y-Axis om u te begeleiden bij het proces.

Soorten Canadese werkvergunningen

Canada biedt een reeks werkvergunningen aan die zijn afgestemd op verschillende soorten buitenlandse werknemers, afhankelijk van de aard van de baan, de nationaliteit van de aanvrager en of een Labour Market Impact Assessment (LMIA) vereist is. Deze vergunningen stellen vakmensen, tijdelijke werknemers, zakenmensen en binnen een bedrijf overgeplaatste werknemers in staat legaal in Canada te werken. Kennis van het juiste type vergunning is essentieel voor een succesvolle aanvraag.

Dit zijn de belangrijkste soorten Canadese werkvergunningen:

• Werkgeverspecifieke werkvergunning
• Open werkvergunning
• Post-Graduatie Werkvergunning (PGWP)
• Overbruggingsvergunning (BOWP)
• Echtelijke open werkvergunning
• Internationale ervaring Canada (IEC)
• Werkvergunning voor overdracht binnen een bedrijf
• Wereldwijde Talentstroom (GTS)

Canada open werkvergunning

Geeft houders de mogelijkheid om voor vrijwel iedere werkgever in Canada te werken zonder baanspecifieke beperkingen; wordt uitgegeven onder immigratiestromen zoals IEC, echtgenootvergunningen en Bridging Open Work Permits (BOWP).

Visa waarvoor u een open werkvergunning kunt aanvragen:

• Open werkvergunning voor echtgenoten (voor echtgenoten/partners van geschoolde werknemers of studenten)
• Post-Graduatie Werkvergunning (PGWP)
• Overbruggingsvergunning (BOWP)
• Open werkvergunning voor internationale ervaring Canada (IEC)
• Open werkvergunning onder het beleid voor kwetsbare werknemers
• Open werkvergunning voor aanvragers van permanente verblijfsvergunning in Canada (partnersponsoring)

Werkgeverspecifieke werkvergunning

Gekoppeld aan een specifieke werkgever en functie, waarvoor doorgaans een positieve LMIA of een LMIA-vrijgesteld werkaanbod onder IMP vereist is. U kunt niet van werkgever wisselen zonder een nieuwe vergunning.

Postdoctorale werkvergunning (PGWP)

Beschikbaar voor in aanmerking komende afgestudeerden van Canadese Designated Learning Institutions, met recht op open werk tot drie jaar. Recente wijzigingen hebben de toelatingseisen uitgebreid met momenteel 119 extra vakgebieden.

LMIA-vrijgestelde werkvergunningen

A Arbeidsmarkteffectbeoordeling (LMIA) is een essentieel document dat Canadese werkgevers moeten verkrijgen voordat ze de meeste buitenlandse werknemers in dienst nemen. Het wordt uitgegeven door Employment and Social Development Canada (ESDC) en dient als bewijs dat er daadwerkelijk behoefte is aan een buitenlandse werknemer voor een specifieke functie, omdat er geen Canadese staatsburger of permanente inwoner beschikbaar is om dit te doen. Een positieve LMIA, vaak een bevestigingsbrief genoemd, stelt de buitenlander in staat om een ​​Canadese werkvergunning aan te vragen. Voor werkgevers die via het Temporary Foreign Worker Program (TFWP) willen werven, is het verkrijgen van een LMIA een van de belangrijkste eerste stappen in het wervingsproces.

IEC Canada

De Internationale ervaring Canada (IEC) Het IEC-programma biedt jongeren uit meer dan 30 landen, waaronder het Verenigd Koninkrijk, een unieke kans om in Canada te wonen, werken en de omgeving te verkennen. Het programma is ontworpen om culturele uitwisseling en internationale werkervaring te bevorderen en biedt jongeren van 18 tot 35 jaar de mogelijkheid om praktijkervaring op te doen en tegelijkertijd te genieten van de bruisende Canadese levensstijl.

Of je nu je reis wilt financieren, relevante ervaring in de sector wilt opdoen of een stage wilt lopen, IEC Canada biedt flexibele trajecten die aansluiten op verschillende doelen. Het is een uitstekend startpunt voor iedereen die een langdurig verblijf of toekomstige emigratie naar Canada overweegt.

Soorten IEC Canada-programma's

• Werkvakantie

Ideaal voor wie vrij wil werken en reizen in heel Canada. Met deze open werkvergunning kunt u voor de meeste werkgevers, waar dan ook, werken.

• Jonge professionals

Speciaal ontworpen voor mensen met een baan in hun vakgebied of expertise. Deze werkgeversspecifieke vergunning helpt u waardevolle internationale werkervaring op te doen.

• Internationale Coöp (Stage)

Speciaal voor studenten in het hoger onderwijs die een stage of stage moeten lopen als onderdeel van hun studieprogramma. Een geweldige manier om praktijkervaring op te doen op een Canadese werkplek.

speciale programma's

• Internationale ervaring Canada (IEC): Jonge professionals van 18 tot 35 jaar uit in aanmerking komende landen
• Open werkvergunning voor echtgenoot: Partners van werknemers of studenten kunnen een aanvraag indienen om te werken
• Overbruggingsvergunning voor open werk (BOWP): Voor aanvragers die overstappen van een tijdelijke status naar een permanente verblijfsvergunning
• Werken zonder vergunning: Toegestaan onder specifieke omstandigheden, zoals zakelijke bezoekers of kortdurende academische functies. In sommige gevallen is er geen werkvergunning vereist.

*Willen migreren naar Canada? Laat Y-Axis u helpen met het proces.

Voordelen van Canada Work Permit Visa

Enkele voordelen van het aanvragen van een Canadees werkvergunningsvisum zijn onder andere:

• Toegang tot goedbetaalde banen: Canada biedt concurrerende salarissen, waarbij het gemiddelde jaarsalaris voor buitenlandse werknemers varieert van CAD 50,000 tot CAD 70,000, afhankelijk van de sector.
• Weg naar permanent verblijf: Veel Canadese werkvergunningen zijn opstapjes naar permanente verblijfsvergunning (PR) via programma's als Express Entry en Provincial Nominee Programs (PNP's).
• Mogelijkheid om personen ten laste mee te nemen: Houders van een werkvergunning mogen vaak hun partner en kinderen meenemen. Partners komen in aanmerking voor een open werkvergunning en kinderen mogen in Canada studeren.
• Wereldwijde werkervaring: Doe waardevolle internationale werkervaring op in een diverse en stabiele economie en vergroot zo uw internationale inzetbaarheid.
• Toegang tot openbare diensten: Tijdelijke buitenlandse werknemers komen in sommige regio's mogelijk in aanmerking voor provinciale ziektekostenverzekering, na een wachttijd.
• Werk leven balans: Met een standaardwerkweek van 40 uur, ruim betaald verlof en ondersteunende arbeidswetten bevordert Canada een gezonde balans tussen werk en privéleven.
• Multiculturele werkomgeving: Werk graag in een gastvrije, multiculturele samenleving waarin diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer centraal staan.

Werkvisum voor Canada voor inwoners van het VK

Canada blijft een populaire bestemming voor inwoners van het Verenigd Koninkrijk die op zoek zijn naar betere carrièremogelijkheden en een hoge levenskwaliteit. Dankzij de sterke historische banden, een gedeelde taal en een transparant immigratiesysteem is het verkrijgen van een Canadees werkvisum eenvoudig voor in aanmerking komende Britse burgers. Of u nu een ervaren professional bent, net bent afgestudeerd of op zoek bent naar een baan bij een Canadese werkgever, verschillende visumtrajecten, zoals het International Mobility Program en de Global Talent Stream, maken het wonen en werken in Canada gemakkelijker.

Geschiktheid voor een Canadese werkvergunning

Om een ​​Canadese werkvergunning aan te vragen, moeten aanvragers voldoen aan een aantal essentiële criteria, ongeacht het type vergunning. Deze vereisten garanderen dat personen gekwalificeerd zijn om in Canada te werken en een effectieve bijdrage te leveren aan de arbeidsmarkt.

• Leeftijd vereiste: Aanvragers dienen over het algemeen jonger te zijn dan 45 jaar.
• Geldige vacature: Normaal gesproken is een legitiem aanbod van een Canadese werkgever vereist, ondersteund door een positieve Labour Market Impact Assessment (LMIA).
• Gekwalificeerde werkervaring: Minimaal 2 jaar relevante, fulltime werkervaring in een beroep geclassificeerd onder NOC TEER-niveau 0, 1, 2 of 3.
• Taalvaardigheid: Aantoonbare vaardigheid in het Engels of Frans, meestal via erkende tests als IELTS of CELPIP.
• Educatieve Kwalificatie: Vaak is een diploma van hoger onderwijs, een graad of een vakcertificaat vereist dat relevant is voor de functie.
• Het bewijs van de fondsen: Voldoende financiële middelen om uzelf en uw gezin te onderhouden tijdens uw verblijf in Canada.
• Schone achtergrond: Een bewijs van goed gedrag en veiligheid dat aantoont dat u geen crimineel verleden heeft.
• Geneeskundig onderzoek: Een gezondheidscontrole kan nodig zijn

Vereisten voor werkvergunningen voor Canada

Om legaal in Canada te kunnen werken als buitenlander, moet u een geldige werkvergunning hebben van Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC). De vereisten variëren afhankelijk van het type werkvergunning, of deze nu open of werkgeverspecifiek is, maar in alle gevallen moeten aanvragers aan bepaalde toelatingscriteria voldoen en ondersteunende documenten overleggen. Door ervoor te zorgen dat uw aanvraag nauwkeurig en volledig is, voorkomt u vertragingen of afwijzingen.

Algemene vereisten voor een Canadese werkvergunning

• Geldig aanbod (indien werkgeverspecifiek): U moet een schriftelijk aanbod voor een baan hebben van een Canadese werkgever.
• Arbeidsmarkteffectbeoordeling (LMIA): In de meeste gevallen vereist, tenzij de klus LMIA-vrijgesteld is.
• Bewijs van kwalificaties: Academische transcripties, opleidingscertificaten of relevante werkervaring die aansluit bij de functie.
• Bewijs van financiële ondersteuning: Bewijsstukken waaruit blijkt dat u in uw eigen onderhoud en dat van uw meereizende gezinsleden kunt voorzien.
• Geldig paspoort: Moet geldig zijn voor de gehele duur van uw voorgenomen verblijf.
• Geneeskundig onderzoek: Verplicht voor bepaalde banen en als het verblijf langer dan zes maanden duurt.
• Bewijs van goed gedrag: Om aan te tonen dat u geen crimineel verleden heeft.
• Voornemen om te vertrekken: U moet aantonen dat u Canada aan het einde van uw toegestane verblijf zult verlaten.
• Taalvaardigheid (indien van toepassing): Voor sommige functies kan een bewijs van kennis van het Engels of Frans vereist zijn.
• Biometrie: Mogelijk moet u vingerafdrukken en een foto inleveren bij een visumaanvraagcentrum (VAC).

Vereiste formulieren voor aanvraag van een Canadese werkvergunning

• IMM 1295 – Aanvraag voor een werkvergunning ingediend buiten Canada
• IMM 5645 – Familie-informatieformulier
• IMM 5409 – Wettelijke verklaring van common law-unie (indien van toepassing)
• IMM 5476 – Gebruik van een vertegenwoordiger (indien van toepassing)
• IMM 5475 – Bevoegdheid om persoonlijke informatie vrij te geven (indien van toepassing)

Documenten vereist voor aanvraag van een werkvergunning in Canada

• Aanbodbrief of arbeidsovereenkomst
• Positieve LMIA (indien vereist)
• Bewijs van professionele kwalificaties (graden, diploma's, certificaten)
• Geldig paspoort met voldoende lege pagina's
• Financieel bewijs (bankafschriften, sponsorbrief, etc.)
• Politiecertificaat(en)
• Resultaten van het medisch onderzoek (indien vereist)
• CV
• Twee pasfoto's volgens de specificaties
• Huwelijksakte en geboorteaktes van de kinderen (indien er gezinsleden meereizen)

Stappen om een ​​aanvraag in te dienen voor een Canadese werkvergunning

U kunt de onderstaande stappen volgen om een ​​aanvraag in te dienen voor een werkvergunning in Canada:

Stap 1: Bepaal uw geschiktheid

Controleer of u voldoet aan de algemene toelatingsvoorwaarden, zoals een geldig aanbod van een baan, relevante werkervaring en de vereiste documenten op basis van het type werkvergunning (open of werkgeverspecifiek).

Stap 2: Verzamel de vereiste documenten

Bereid alle verplichte documenten voor, waaronder:

• Jobaanbieding brief
• Positieve LMIA (indien van toepassing)
• Bewijs van werkervaring
• Paspoort, onderwijscertificaten en taaltestresultaten
• Politieverklaring en medisch onderzoek (indien vereist)

Stap 3: Maak een IRCC-account aan en meld u online aan

Bezoek de officiële website van IRCC om uw beveiligde account aan te maken. Vul het aanvraagformulier voor de werkvergunning in en upload uw documenten.

Stap 4: Betaal de aanvraagkosten

Betaal de toepasselijke verwerkingskosten en, indien nodig, de biometrische kosten. De kosten voor een werkvergunning bedragen voor de meeste aanvragers CAD 155 en de kosten voor biometrische gegevensafname (indien vereist) CAD 85.

Stap 5: Dien biometrische gegevens in en neem deel aan het interview (indien van toepassing)

Mogelijk wordt u gevraagd om biometrische gegevens (vingerafdrukken en een foto) af te staan. In sommige gevallen kan een gesprek worden gepland bij uw lokale visumaanvraagcentrum (VAC).

Stap 6: Wacht op verwerking en beslissing

De verwerkingstijden variëren afhankelijk van het land van verblijf van de aanvrager en het type vergunning. Volg uw aanvraag via uw IRCC-account.

Stap 7: Ontvang uw werkvergunning

Indien goedgekeurd, ontvangt u een Port of Entry (POE) Letter of Introduction. Toon deze bij aankomst aan de Canadese grensbeambten om uw fysieke werkvergunning te ontvangen.

Stapsgewijze aanvraagprocedure voor een werkvisum

Stap 1: Zorg indien nodig voor een baan
Stap 2: Vraag LMIA aan (indien nodig)
Stap 3: Dien uw aanvraag voor een werkvergunning online in via IRCC
Stap 4: Biometrie verstrekken en een medisch onderzoek ondergaan (indien gevraagd)
Stap 5: Wacht op goedkeuring en ontvang een introductiebrief
Stap 6: Ga naar Canada en begin met werken of dien een verzoek in voor een wijziging van uw lokale status

Verwerkingstijd van werkvergunningen voor Canada

De verwerkingstijd voor een Canadese werkvergunning varieert afhankelijk van het land van verblijf van de aanvrager, het type werkvergunning (open of werkgeverspecifiek) en of alle vereiste documenten correct zijn ingediend. Gemiddeld duurt de verwerking 4 tot 27 weken voor de meeste landen, volgens de officiële IRCC-website. Factoren zoals LMIA-goedkeuringen, biometrische gegevens en de volledigheid van de aanvraag kunnen de tijdlijn ook beïnvloeden. Aanvragers wordt geadviseerd de verwerkingstool van IRCC te raadplegen voor de meest nauwkeurige schatting op basis van hun situatie.

Kosten voor een werkvisum in Canada

Banen in Canada voor inwoners van het VK

Canada blijft een populaire bestemming voor geschoolde professionals uit het Verenigd Koninkrijk en biedt uitstekende carrièreperspectieven in diverse sectoren. In 2024 telde het land meer dan 1 miljoen vacatures, met een grote vraag naar IT, gezondheidszorg, techniek en geschoolde beroepen. Inwoners van het Verenigd Koninkrijk profiteren van culturele compatibiliteit, hoge gemiddelde salarissen (CAD 55,000-70,000) en een eenvoudig immigratieproces via programma's zoals Express Entry en LMIA-werkvergunningen.

Hoe kan Y-as u helpen?

Y-Axis, hét toonaangevende adviesbureau voor immigratie in het Verenigd Koninkrijk, biedt onafhankelijke immigratiediensten aan elke klant, afgestemd op hun interesses en behoeften. De onberispelijke diensten van Y-Axis omvatten:

• Gratis geschiktheidscontrole via Canada Immigration Points Calculator
• Deskundige begeleiding/advies voor Immigratie Canada
• Coachingservices: Deskundige CELPIP-coaching, IELTS-vaardigheidscoaching
• Gratis loopbaanbegeleiding; boek vandaag nog uw slot
• Volledige begeleiding voor PR-visum voor Canada
• Zoekdiensten voor banen om gerelateerde banen in Canada te vinden